Bresman Henrik

Henrik Bresman jest wykładowcą z tytułem Assistant Professor na wydziale Organizational Behavior w INSEAD, gdzie prowadzi kursy MBA i zajęcia dla kadry kierowniczej z dziedziny przywództwa organizacyjnego, innowacji technologicznych i zarządzania zmianą. Główne tematy jego badań prowadzonych w INSEAD to wysoko efektywne zespoły, innowacyjność i przywództwo. Henrik otrzymał tytuł PhD w Massachusetts Institute of Technology, gdzie studiował w ramach programu stypendialnego Fulbrighta. Ma także tytuł w dziedzinie ekonomii nadany przez Szkołę Ekonomii w Sztokholmie. Jego praca doktorska - dotycząca innowacyjnych zespołów ważnych z punktu widzenia strategii - pokazuje, w jaki sposób wysoko efektywne zespoły wyróżniają się dzięki swoim działaniom przesuwającym granice aktywności organizacyjnej, a szczególnie dzięki ich zaangażowaniu w procesy uczenia się obejmujące czynniki zewnętrzne. Praca ta została nagrodzona przez Academy of Management Nagrodą im. Williama H. Newmana, a badania Henrika były publikowane w kilku czołowych czasopismach, między innymi na łamach "MIT Sloan Management Review". Przed rozpoczęciem pracy w INSEAD Henrik zajmował liczne stanowiska kierownicze i doradcze. Urodził się i wychował w Szwecji, obecnie mieszka we Francji.